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2013年东莞企业涨薪指导线出炉涨薪

2019-06-13 20:59:34 | 来源: 汽车

2013年东莞企业涨薪指导线出炉 涨薪4%

今年调整工资的指导线基准线为10.5%  日前,市人力资源局发出《关于公布东莞市2013年企业工资指导线的通知》(以下简称《通知》),提出东莞企业今年调整工资的指导线基准线为10.5%,上线(警戒线)为16%,下线为4%。通俗理解,就是企业效益好的,可以选择涨工资16%,不太好的可选择涨4%。  涨薪:16%,4%  《通知》规定,东莞企业今年调整工资的工资指导线基准线为10.5%,上线(警戒线)为16%,下线为4%。工资指导线基准线为10.5%,通俗地理解,今年东莞经营正常企业工资应比去年增长10.5%。  市人力资源局公布的工资增长基准线为10.5%,并进一步解释说,“生产正常、经济效益达到同行业平均水平的企业,可根据本企业职工工资与人工成本及企业的经济效益,结合工会和职工代表意见,大体按照基准线安排本年度的工资增长。”  市人力资源局给出的工资增长上线为16%,同时建议,对经济效益增长幅度较大、职工工资水平偏低的企业,可适当提高工资增长幅度,但一般不要超过警戒线,避免加大企业人工成本,影响企业发展后劲和竞争力。  工资增长下线为4%,同时解释说,“生产经营正常,经济效益放缓的企业可按照不低于下线的标准安排企业工资增长,职工上年度工资水平较高、人均实现税利与上年度持平的企业,可按照下线安排职工的工资增长。”  《通知》还强调,对于依靠国家特殊政策获取超额垄断利润的垄断性行业和企业,工资水平已达到本地区上年度在岗职工平均工资3倍以上的,原则上不应再增加工资。 相关资讯:  2013年东莞工资标准是多少?  广东公布企业工资指导线:今年应涨薪10.5%访问 返回东莞本地宝首页>>

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